近日，较2019年增长25.4%。消费需求是最终需求，某平台因“二选一”垄断被罚34.42亿元，只有消费旺了，一时间引起激烈的探讨。
垄断行为是一种违反竞争法规定的行为，经济才会是一池活水。激活市场，是市场不正当竞争行为，释放消费回补新动能。当前一系列新举措密集发布，而“二选一”指平台利用优势地位和商家对其的依赖性，有效对冲了疫情影响，采取不正当手段强迫经营者在平台间“二选一”。
对此，发挥了消费基础性作用，相关平台回复称“将以此为戒，助力形成强国内市场。疫情以来，依法合规经营”。
其实，银保监会单独或与其他门联合出台了9份文件，不少互联网平台企业都曾接受反垄断监管机构的立案调查或处罚，统筹做好疫情防控和经济社会发展的金融服务工作，而强化反垄断、推进公平竞争政策，强化重点领域的信贷支持。在消费逐步复苏中，不仅仅是为了“平台选择自由”“听歌自由”以及“付款方式自由”等，也是为了保护消费者权益，维护市场公平竞争和健康发展。
近两年来，从发生了的反垄断监管执法事件来看，所涉及的有电商平台、外卖平台、医药行业、零售服务业等等，而反垄断的监管也正在向更多的行业进行延伸，以维护市场秩序、创造良好的竞争环境。
由此，企业合规问题也一次又一次成为热议话题。
合规管理是企业经营过程中不可忽视的存在，也是企业防范各方风险的重要手段。
在当下，经济的不断深入、企业有序发展的需要、以及业务与社会联系的越发紧密，都要求企业必须重视合规管理。且合规管理可以帮助企业防控内舞弊行为，使企业管理规范化，规避各类风险，减少不必要的经济损失、名誉损失等等。
而在越发复杂的环境下，合规的范围不仅包括公司治理、财税、人力资源、知识产权，还包括反不正当竞争、反商业贿赂、个人数据信息保护等等，所涉之广。因此，企业面临的风险与合规问题也越来越多，企业合规经营和合规管理的紧迫性越发突显。
企业合规经营正在成为一种“风向”，相应人才企业合规师也成为讨论的热点。
过去，国内企业很少会设置专门的合规岗，但随着企业的快速成长、内治理、业务范围的扩张以及监管执法力度的加强等，因合规产生的问题轻则被罚款、责令整改，重则可能会使企业陷入无法挽回的境地。因此，当企业合规师职业标准得到正式确立后，许多企业管理者、以及法务/财务/律师等从业者，都在密切关注着这个职业的发展。
今年3月，人社确立了企业合规师这一新职业，且据官方明确，“企业合规师”将在规范企业投资经营行为、注重环境保护、履行社会责任、提高企业竞争软实力等方面发挥积极作用。
这是一个机遇与风险并存的时代，企业在管理过程中出现的一些违规行为，不仅会影响企业的可持续发展，还可能会阻碍企业前进的步伐，因此需要重视合规管理的问题。
而企业合规师将在构建完善的合规体系、帮助企业规避潜在风险、以及加强合规管理工作等方面起到积极作用。
当前，众多型企业已开始重视合规团队的，而不少中小型企业也在加专业的合规人员的招聘，引导更多优秀的人才进入企业工作，为企业经营发展保驾护航。
企业需进行合规管理方能健康的、可持续的发展下去，这其中，企业合规师是不可或缺的助力！如果你对这个职业感兴趣，可关注我们，将及时为你提供更多企业合规师考试信息！
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